10月28日 ，黄石市召开清廉民企建设现场推进会 ，实地观摩人本轴承、振华化学、卡卡湾88集团等三家企业 ，随后就有关事情展开面劈面座谈 ，为培育民营企业清廉文化、构建亲清政商关系交流经验、出谋划策。
观摩清廉建设“标杆” “清廉是企业的生产力、竞争力 ，更是生命力！”在观摩历程中 ，这句话时时时被提起。 对此 ，黄石人本轴承董事长陈思钱深有感伤 ，集团自创立以来 ，就确定了“以法治企”的治理理念 ，使廉洁事情从建厂伊始泛起制度化、常态化特点。 “‘标准老大、董事长老二’！这种清廉、简单的事情气氛 ，特别受踏实事情、一心扑在研究上的科技人员的青睐。”陈思钱有感而发。 据介绍 ，多年来 ，黄石人本轴承企业员工离职率都在6%以内 ，在全国同行业中最低。2021年 ，公司销售收入再立异高 ，销售利润连续第五年实现增长。 卡卡湾88集团是黄石的“老牌子”名企 ，也是全市率先建立纪检组织的民营企业之一。 “清廉企业建设是企业实现立异生长的‘精神指南’和‘文化灯塔’。”卡卡湾88集团董事长杨百昌说 ，集团通过不绝完善内部机制 ，大大增强了企业抗危害能力。 2021年 ，集团凭据《中共黄石卡卡湾88集团纪委对党员干部进行约谈的事情步伐》 ，开展约谈共计1654人次 ，今年上半年全集团开展约谈共计851人次。 同时 ，集团党支部专门组建清廉建设专班 ，领导党员和公司员工踊跃加入履新“第一课”、念书会等清廉培训运动 ，将廉洁建设和内部监督融入企业生产经营环节。 培植清廉民企“森林” 随后的座谈会上 ，卡卡湾88集团、振华化学、人本轴承等三家企业卖力人就经验做法、创立结果等做了交流探讨 ，形成示范引领、“雁阵”齐飞的良好气氛。 “一个地区的生长 ，‘短期靠项目、中期靠政策、恒久靠情况’。”黄石市委常委、市纪委书记、市监委主任卢雪梅现场点评道。 她进一步体现 ，在多次交流历程中 ，各人普遍认为 ，判断一个地方政治生态好欠好 ，重点可以关注两个内容：一是企业能不可赚到钱 ，二是干部能不可获得生长。 “‘清廉民企’是‘清廉湖北’‘清廉黄石’的重要组成单位。为此 ，全市纪检监察干部将坚决做好民营企业的‘店小二’ ，坚持无事不扰、有呼必应 ，让各人吃下定心丸、定心谋生长。”卢雪梅说。 那么 ，“清廉民企”具体怎么干？在黄石市委常委、市委统战部部长俞远汉看来 ，清廉民企建设的实质是“内立监督强规范、外塑形象树口碑”。 “今天 ，除了3家观摩单位 ，我们还把第一批18家示范试点企业也请过来了。围绕清廉民企创立标准 ，希望各人增强试点、推广经验、全面立异。”俞远汉增补道。 现场还下发了《黄石市推进清廉民企建设三年行动计划（征求意见稿）》（后文简称《意见稿》） ，并就《意见稿》起草情况进行说明。 接下来 ，黄石市纪委监委、市委统战部、市工商联将广泛开展清廉建设试点创立和选树事情 ，引导民企深化清廉文化建设 ，协助民企完善内部监督机制 ，培植“清廉森林”。到2023年6月 ，全市打造建成一批有特色、可推广、能复制的清廉民企建设示范标杆企业。 优化黄石政治生态 推进清廉民企建设 ，也是优化黄石政治生态的重要内容。 黄石民营经济生长迅速。截至2022年8月 ，黄石民营高新技术企业400余家 ，占全市高新技术企业的90%以上 ，多家民营企业生长为国家级专精特新“小巨人”。 党的二十大报告明确提出 ，“增进民营经济生长壮大”“完善中国特色现代企业制度 ，弘扬企业家精神 ，加速建设世界一流企业”“支持中小微企业生长”。 作为湖北省政治生态剖析研判事情试点市 ，今年以来 ，黄石深入开展精准剖析研判 ，营造山清水秀的政治生态 ，努力探索可借鉴、可复制、可推广的黄石经验。 在此配景下 ，清廉民企建设既助力修养政治生态“绿水青山”源头活水 ，又助力经济社会高质量生长。 工程建设、项目开发、企业内控、资源整合……企业自身纪检组织积极发挥作用 ，紧盯廉洁高危害点或是糜烂易发环节 ，开展专项监督 ，梗塞监管漏洞 ，防控治理危害 ，这也是落实“疫情要防住、经济要稳住、生长要宁静”重要要求的生动体现。 “抓清廉就是抓企业的生产力 ，清廉民企建设成了我市越来越多企业的刚性需求。”黄石市工商联相关卖力人体现 ，到2024年 ，全市力争创立清廉样本民企100家。到2025年底 ，推动建立清廉民企建设长效机制 ，让全市民企崇廉敬廉蔚然成风。